Cibersegurança

14 de novembro de 2024

Os funcionários de sua empresa veem a segurança como um obstáculo em vez de benefício. Por quê?

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Muitas empresas entendem a modernização como algo tão complexo que não sabem por onde começar. As organizações querem reduzir a complexidade de sua TI, sua “dívida” tecnológica e o tempo gasto no combate a “incêndios” para que possam acelerar a inovação, aumentar o seu portfólio de serviços, a geração de novos negócios ou a entrega de valor para os clientes atuais. E a área de TI, muito mais envolvida na geração de valor para o negócio, precisa dar suporte aos objetivos da organização.

Mas está na hora de uma nova abordagem à conscientização cibernética. Desenvolver uma cultura de educação cibernéticas que todos na empresa estejam engajados para entender e executar suas posições e responsabilidades de segurança de dados. Por exemplo, quando muitos colaboradores evitam práticas básicas de segurança, como atrasar updates solicitados pelo dispositivo ou por aplicativos, ou trafegar informações corporativas em um dispositivo pessoal sem nenhum nível de proteção, pode colocar todo o ecossistema em risco.

E isso é evidenciado no relatório anual State of the Phish, da Proofpoint, que mostra que 69% dos trabalhadores brasileiros colocam conscientemente suas organizações em risco, o que pode levar a infecções por ransomware ou malware e violações de dados. Em outras palavras: Mesmo conscientes, os funcionários põem em risco a segurança.

A união entre as tecnologias da empresa, a capacitação das pessoas e a definição dos processos pode ajudar a aumentar a quantidade de pessoas ciberneticamente educadas, o que leva a execução da nova abordagem de conscientização. Por isso, conheça algumas práticas que ajudam a sua empresa a se manter segura:

Faça-os inseparáveis: segurança e colaboradores

“Blindar” uma empresa exige uma abordagem holística e multidisciplinar, que vai além do suporte técnico ao ambiente de TI e inclui o engajamento ativo dos usuários finais, os colaboradores de sua empresa. A cultura corporativa desempenha um papel fundamental na definição da postura de uma organização em relação à cibersegurança. Uma cultura forte, que valoriza e prioriza a proteção de dados, não apenas diminui o risco de incidentes, mas também transforma os colaboradores em defensores ativos da segurança, criando um ambiente em que todos contribuem para manter a empresa protegida.

Plano de segurança da informação

Qual é o plano de segurança da informação de sua empresa? Você possui algum processo básico bem definido? Quando chega um novo colaborador em sua companhia, ele assina algum termo de responsabilidade dos dispositivos de trabalho e os dados que ele trafega, ou simplesmente recebe o notebook e começa a trabalhar?

Além das ações para combinar segurança e colaboradores e deixar todos caminhando juntos, é importante contar com uma equipe especializada para analisar vulnerabilidades críticas e estruturar soluções contínuas.

Encontre ajuda

Querer fazer tudo “dentro de casa” pode ser um hábito comum, tanto para as PMEs, como para grandes empresas. Mas é preciso saber o momento de encontrar ajuda. Não dá para enfrentar todos os desafios da cibersegurança sozinho, especialmente em um ambiente digital que evolui tão rapidamente.

A SAFIRA é parceira a parceira de confiança de mais 200 organizações que pode ajudar sua empresa a se manter segura. Com uma postura consultiva e uma área especializada de ITOM (Gerenciamento de Operações de TI), a SAFIRA atua na estruturação de planos de segurança, otimização de processos e implementação de tecnologias que realmente fazem a diferença.

Entendemos as particularidades de cada negócio e oferecemos soluções sob medida, garantindo que a segurança esteja sempre alinhada às metas estratégicas de cada negócio.

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